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...犬在外的生存品質亦無法兼顧。這樣的結果，令她感嘆現況遊蕩犬貓與野生動物正面臨兩敗俱傷。她也舉國際案例土耳其為例，其2004年通過5199號動物保護法，成為全球第一個廢除安樂死的國家；卻在2024年通過新法恢復動物安

...的地方，展現了卓越的領導能力和遠大的理想，不少網友紛紛表示，「季英英簡直是現代營銷教科書的活生生案例」、「她的商業智慧令人佩服不已」、「就愛看譚松韻當大女主搞事業！」。鄭業成在劇中飾演的「楊靜瀾」

...國加州政府補助計畫的臍帶血細胞庫，目前永笙的臍帶血細胞儲存量為3.6萬袋，全球成功臍帶血細胞移植治療案例達2,300例，合作醫療通路350家。永笙日前宣布，該公司的細胞新藥RegeneCyte獲得美國食品暨藥物管理局（FDA）核

...腦斷層、核磁共振檢查。腦瘤病狀呈現形式多元，微創手術增加痊癒速度陳品元分享幾個令他印象深刻的手術案例，曾有年僅 26 歲的患者，在備考醫科國考時，發生局部癲癇，確診左顳葉巨大星芒狀腦瘤。手術過程中，為保神

...失措的時候，藉由自我對話與辯證，找到人生發展的其他可能性，在第一時間成為自己的導師。書中包含許多案例故事，引導讀者感同身受，並且更加明白如何在人生關卡中脫困，朝身心靈平衡的方向邁進。◤祝福你，在看完

...華之餘，更結合本土實務經驗，形成更能兼容華人文化的操作架構；精選的七個案例，能幫助讀者體驗諮商現場的情感流動與復原過程。隨案例附上的「心理師的話」，讓讀者有機會一窺資深伴侶諮商師的內心世界與思路歷程

...向的學習機制，如此方能達到跨世代共融的目標。2015年上映的美國電影「高年級實習生」，就是一個很有趣的案例。內容講述一名老年退休人士，不耐退休之後枯躁乏味的生活，應聘成為紐約時裝公司的實習生，過程中以自身

...金來源的查核過於嚴苛，甚至深入調查相關匯款人的身份與資金流向，過程令人不安。蔡維杰分享了一個實際案例：一位父親以 1500 萬元的市價將房地產賣給兒子，交易金額中的 450 萬元（30%）作為首付款。其中，兒子身上只

...化？劉世芳還說，農業發展權的概念將導致掮客炒作土地；公共設施容積移轉是「發展權移轉」的典型案例，有不少案例顯示地主權益受到影響，因此土地發展權不宜直接入法。事實上，發展權移轉制度源自美國，目的即在保

...市多系統顯示，這名消費者沒有不良紀錄，因此即便玩具已經使用十多年，還是可以成功退還。不過對於這起案例，好市多員工也認為很瘋狂，消費者相當於為孩子借了一套價值1400美元的玩具，並免費使用十幾年。很多初到的

...的地方，展現了卓越的領導能力和遠大的理想，不少網友紛紛表示，「季英英簡直是現代營銷教科書的活生生案例」、「她的商業智慧令人佩服不已」、「就愛看譚松韻當大女主搞事業！」鄭業成在劇中飾演的「楊靜瀾」看似

...掉早餐吃甜食的習慣，成功瘦下14公斤；另一位30多歲女性，不僅健康減重5公斤，還改善了高血壓問題。種種案例都顯示，改變飲食習慣能幫助健康瘦身，她也實際設計出三款菜單給大家參考，除了有利減肥還可以抗氧化、降

...n直言，像蘋果這樣的國際大企業之所以選擇台積電，正是因為擔心自家晶片機密外洩給競爭對手。訂單流失的案例接連不斷。Google的Tensor晶片原本由三星代工，但在製程良率遲遲未見改善的情況下，最終選擇轉向台積電。輝達

...外的安全檢查，構築一個多重保護的堅實屏障。與其他服務提供商的對比相比某些因配置錯誤導致數據遺失的案例，Akamai 的架構和管理方式顯著降低了類似風險。我們的多層次防護與分散式設計，確保即使在最複雜的環境中，

...化時代，優秀的團隊合作需要有跨文化的適應力。廣告-請繼續往下閱讀台灣有一個成功把人才移到國外的企業案例，是鼎泰豐。鼎泰豐目前在美國、日本、中國、新加坡、阿拉伯聯合大公國等多地都有分店，它的成功關鍵是訓

...需求。其產品組合包含業界體積最小、速度最快、功耗最低的Wi-Fi CERTIFIED HaLow SoC與模組。摩爾斯微電子的使用案例遍及整個物聯網生態系統，可使聯網設備的傳輸距離比傳統Wi-Fi網路長10倍，覆蓋面積達到傳統Wi-Fi網路的100倍，

國家安全部周一（2日）公布案例，數年前在一宗蹊蹺的海外企業人員移民案中，長期在境外工作的涉案男子王某某為獲得目標國的「綠卡」，在

「教育部從海科館到國教署，竟成為霸凌溫床！」國民黨市議員凌濤、立委徐巧芯2日召開記者會，踢爆國教署北部辦公室許姓副署長，縱容何姓商借教師、張姓專委...

...化創意產業發展法》進行查處。該法規定，加價販售藝文活動票券將被視為違法行為。文化局表示，被裁罰的案例多為初次犯法的年輕民眾，他們懊悔不已，呼籲其他民眾切勿以身試法，不論是使用朋友帳號購票代售、在公開

...夠讓家人安心；因此，中油公司如何轉型與創新，是極重要的課題。台灣石油工會理事長陳嘉麟則分享NOKIA的案例，其敗亡主因就是不知轉型、創新所致。他更舉統一企業董事長高清愿的用人三個標準為例，擁有「高人和」的