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...再加班，辦公室大聲咆哮、摔公文、人身攻擊，利用權勢欺壓，員工申訴都被壓下來…。於此不幸事件中，勞動部長乃至台灣社會該慶幸的是，或因本性的善良，吳姓公務員並未採取更激烈的報復手段，否則豈是官員停職、下

...，應比對監視器跟打卡紀錄，勞發署長蔡孟良說，監視器紀錄只能留15天，但該員確實有一陣子都很早到。勞動部長何佩珊說，所以才要懲處直屬主管的責任，他昨天也在記者會上對社會大眾致歉。※【】提醒您：自殺不能解

...有職場情事，但無法證明有直接霸凌吳員，調查報告內容讓大批網友炸鍋，更質疑謝僅有調職，懲處太輕。勞動部長今在立院衛環委員會答詢時說：「我當然敢辦她」，本周懲處完就移送監察院、檢調。立委陳昭姿質詢時怒問

勞動部長何佩珊宣布，謝宜容調離北分署長一職，並降調為非主管職。（圖／記者鍾泓良攝影） [NOWnews今日新聞] 針對

...後台到底有多硬」？涉職場霸凌導致員工輕生的分署長謝宜容，僅僅是調離現職接受調查，引發爭議。圖為勞動部長何佩珊。(示意圖／取自勞發署官網)廖偉翔昨天（19日）在發文表示，涉及職場霸凌的分署長謝宜容，眾所周知

...家庭看護工約22萬人，來自印尼約28萬人，來自越南約26萬人，政府面對著這重大的問題，總統、行政院長、勞動部長絕不能裝聾作啞，研擬與時俱進之政策，讓台灣成為移工的天堂，也協助我們在經濟成長過程中，人力嚴重短

...屬、過度要求等行為，領導統御風格對同仁身心產生嚴重影響，調查認定其涉及職場霸凌，且情節重大。 勞動部長何佩珊表示，吳員離開（辭世）的主因是，長期單獨從事資訊小組工作量過於龐大，壓力太大又缺乏足夠資源

...游淑慧表示，主管離職率幾近9成，這個分署的業務還能正常推動嗎？更誇張的是，如此明顯的異常狀況，「勞動部長和發展署署長居然都沒發現或不敢處理，這種堪稱逃難潮的離職頻率。」

...額不足問題。勞發署公務人員4日被發現在行政院新莊聯合辦公大樓的北分署輕生，引發遭職場霸凌質疑。勞動部長何佩珊今天在勞動部舉行記者會說明，此案主因工作量過大缺乏協助，導火線是認為所負責的系統不可行，卻

財經中心／李宜樺綜合報導▲▼勞動部長何佩珊（右）率政務次長許傳盛（左）今公開鞠躬道歉，但調查過程中，對於遺體運送過程竟被要求不得蓋白

...職，但在調查報告中又說謝目的良善，咆哮等行為是為提升同仁工作能力。學者「人渣文本」周偉航砲轟，勞動部長何佩珊竟然允許這種報告，根本「腦子有洞」。

... 一名39歲的吳姓同仁本月初疑似因受到職場霸凌，在辦公室輕生，勞動部長何佩珊今表示，謝宜容須負行政責任，調離原機關，降調為非主管職；此外，何佩珊、政務次長許傳盛也說明

...「非常失望」，針對其他不法行為的檢舉，勞動部沒有任何說明，可謂「明著施以小懲、暗地協助縱放」。勞動部長何佩珊上午表示，謝宜容須負行政責任，勞動部將其調離原機關，降調為非主管職，同時也為這起事件鞠躬致

...示意圖／資料照）勞動力發展署北基宜花金馬分署上週有名39歲吳姓公務員輕生，傳出原因是疑似遭霸凌。勞動部長何佩珊則表示，主因工作量過大缺乏協助，導火線是認為所負責的系統不可行，卻無處反映，產生無力感。但

...不容易有個成果，10月30日卻再次被北分屬退件，強調龐大的工作壓力是導致吳員輕生的主要原因。許傳盛與勞動部長何佩珊落下眼淚，透露有職員在訪談時提到，過去曾詢問該輕生員工「如果最後做不出來怎麼辦？」他當時回

...謝宜容沒有直接相關，但證實該員長期超時工作，工作量過大且孤立無援，處於高壓、挫折感的身心狀態。勞動部長今坦言，勞動力發展署長期有正式編制不足的問題，隨著資訊爆炸時代，公務員業務量暴增，是值得重視的嚴

...的情形，若林的持續領先，她會同意4人整合一個人去PK林岱樺。立委邱議瑩、林岱樺、許智傑、賴瑞隆及前勞動部長許銘春爭取黨內提名。邱議瑩今早在寶島聯播網接受「新聞放鞭炮」節目主持人專訪。周的提問犀利，接連提

...結果顯示，第一名是獲得40.9%支持的綠委許智傑，緊追在後的是獲得32.1%的綠委邱議瑩，之後排名為12.1%的前勞動部長許銘春、7.6%的綠委林岱樺、7.3%的綠委賴瑞隆。對此，賴瑞隆表示，在過去的科學民調當中，他都穩居前兩名

...陳其邁將在2026年卸任，至於由誰來接棒？目前檯面上表態的包括立委邱議瑩，林岱樺，賴瑞隆，許智傑及前勞動部長許銘春。邱議瑩今接受媒體人周玉蔻專訪時，周玉蔻詢及，面對2026選舉，民進黨在高雄有何優勢時，邱議瑩則

...罵的同仁還得禮貌回應，搞得全辦公室長期處於低氣壓，所有人敢怒不敢言。據悉，謝宜容為陳菊系統的前勞動部長許銘春一手拔擢，又是勞發署長蔡孟良愛將。她到任不到2年時間，北分署離退人員高達81人，包括9位主任、5