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...等現象，導致租金變動、過度飆漲，而且政府沒有採取任何形式的控制，讓原本有調整成本及規範房東的國家機制變得薄弱。」根據官方的數據顯示，墨西哥城今年上半年的房價，就漲了6.6%，而且每年約有10萬人因為租或買不

...所指控之吃案情事。她強調，該事件中凸顯的制度性問題，執政團隊也承諾加速推動職場安全及心理健康保障機制，避免悲劇重演。勞動部勞動力發展署公務員輕生案持續延燒，被指疑似霸凌的分署長謝宜容被記2大過免職。對

...公所特別委託中興保全在各層樓梯轉角平台及前後兩部電梯內安裝緊急求助按鈕，並與警察機關建立聯繫通報機制，以便民眾在遭遇緊急狀況時能夠及時獲得協助。此次演練的目的，是為了確保中興保全與警察機關之間的聯繫

...期五接獲申訴，星期一即刻啟動調查，週二也即刻約當事人時間，北市有一套完整機制，並在第一時間就啟動相關的調查。有關申訴處理機制部分，市府分別於今年3月及11月，在勞動部事件爆發前，北市府已經進行2次修正精進

...血，但已創史上任期最短勞動部門首長紀錄。然而謝宜容前分署長長期霸凌部屬、內控機制失靈、行政機關內部申訴管道受阻、申訴機制長官球員兼裁判、霸凌受難者遺體可能不當對待、霸凌案事後調查政治力介入，行政院至

...下，當年度藥價不予調整。 ▲推動平行送審及健保主動收載機制。（圖／健保署提供） ▸為提升國人用藥可近性，加速新藥納入健保，健保推動平行審查機制、主動收載藥品機制，並鬆綁書面申請文件相關規範。黃育文

...發生的機率。同時，針對較嚴重偏差行為的學生，啟動跨局處合作機制，提供學生及家庭全方位的輔導與諮商協助，還會建置完善的校園安全數據管理機制，針對各校學生涉及性騷擾、霸凌、偏差行為犯罪案件進行統計分析

...徐瑜新今天總質詢「攻克」了新竹縣長楊文科！在關西鎮重大地方建設外，徐瑜新要求縣民意外事故致死救助機制放寬，不再有年齡限制，另要求縣府明年全面提供免費的幼兒口服輪狀病毒疫苗給縣內幼童，當場分獲楊文科「

...達對區域海洋安全議題之關切，蔡局長回應指出，台、馬兩國共同面臨新興安全威脅，雙方可建立制度化交流機制，推進實質合作。馬紹爾海妮總統與蔡明彥會面。（馬紹爾群島總統辦公室臉書）帛琉總統惠恕仁（Surangel W

...影響的區域，包含桃園區、八德區還有中壢區的一個部分的里會受到影響，所以我們隨即啟動內部的一個通報機制。」針對鐵皮屋火警濃煙，環保局模擬，事故現場風向為東北風，風速為每秒5公尺，下風處八德4里、桃園3里、

...包括要求首長自我要求、以身作則，希望如何被對待就要怎麼對待別人，要檢查、檢討、杜絕再犯，更要強化機制、保護同仁。總統賴清德：「政府會以此事件為戒，避免類似的情況再度發生。」霸凌案引爆全台怒火，行政院

...組工會的權利，同時呼籲勞動部比照性騷擾防治法，研議制定職場霸凌防治法。桃產總說，政府機關內部監督機制已經完全失靈，難以讓人民信任，雖然昨天主動要求勞動部提供資料，但外傳當事人與監察院長屬同一派系，桃

...包括「開放公務員組織工會」、「修正工會法降低籌組人數」、「勞基法增修離線權」、「落實基層考核商調機制」等4個訴求，更具體行動率全國之先成立檢舉申訴專線，要求政府徹底檢討，才能避免憾事再發生。[caption id="

...的抗微生物藥物」（Medically Important Antimicrobials，MIA ）清單，基於氟環素對四環素側鏈的全新改造使其在耐藥機制上有了很大變化，WHO將氟環素單獨歸類為新的抗菌藥物類別，而依拉環素為該類中唯一藥物。2024年8月，由國家

...過 60%，必然涉及相關的產品。一旦這些高風險 AI 系統之產品造成損害，法案提供㇐套追究責任和尋求補救的機制，強調 AI 系統的供應商、部署者和其他相關方在確保 AI 系統安全性和合規性方面承擔主要責任，以保障受影響

...創資通、群聯電子，投資興建「緯創樓」、「群聯樓」2棟產學大樓，今天在台南校區動土，建立產學合作互惠機制。台南市經濟發展局指出，完工啟用後將培育更多科技人才，也為台南AI（人工智慧）產業發展帶來重要進程，

...分署秘書室主任劉麗利記小過一次。勞動部長何佩珊強調，將依據考績會決議迅速處理，並全面檢視內部管理機制。根據《三立新聞網》的報導，桃園醫院王紹丞醫師指出，自己在門診中經常接觸到因職場霸凌而尋求醫療幫助

...檢舉或報導疑似職場霸凌案件會勇於面對，迅速調查。若屬實，立即進行處理，若釐清非事實，也會進行相關機制檢討與改進；已指示由呂建德主持並成立部內調查小組。呂建德今日受訪表示，人事總處頒定有職場霸凌準則，

...範可信的數據公共服務體系，協同構築數據基礎設施技術和產業良好生態，國家數據基礎設施建設和營運體制機制基本建立。上述《建設指引》也明定了五大重點發展方向，包括建設數據流通利用設施底座；建設數據高效供給

...成本），另有7家公司損益持平，顯示整體投資績效具備一定績效。國發基金表示，其投資操作依循3階段審議機制，並以嚴格遵循相關規範進行投後管理。對於外界多次針對特定個案提出的質疑，國發基金認為對員工並不公平