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...「88會館」不只一次，還說「哇，這種酒池肉林的地方好奢華喔」。黃國昌認為，這樣說要提出證據，柯文哲是否有去過，誰約他去？去幹嘛？柯文哲現在無法說明。但如果吳靜怡認為88會館是酒池肉林、奢華地方，有一個人可

...考量，因為從選舉後到要罷免投票，至少一年半的時間，用一年半前的民意要來改變當下民意，這樣的基礎是否有當？這是有問題的；另外，選舉投票、罷免投票，兩者投票率不同，要去比較也不合理，希望能再三思考。民

...地院二審法官檢視相關證據之後發現，駕駛從停車場車道駛出時，不到1秒就轉進21巷，過程中並未暫停注意是否有其他往來車輛，考量到駕駛與阿祥互不相識，也無宿怨，阿祥主張是因為駕駛的行為危及自身生命安全才會比

...，由於製造業往該區移動，後續商機看增。美國則要觀察川普政府上台後，對中國相關產品的關稅壁壘政策是否有改變，若是維持現有模式，則對科誠沒有影響、甚至有利，若是進一步擴大品項，才會有影響，需要持續觀察

...。自2027年1月1日起，他將失去黨主席身份。因此，他如何利用兩年的機會，帶民眾黨從谷底翻身，則考驗他是否有大魄大立的決心？即使柯文哲没有官司纏身，他在任黨主席時，也並非每一項決策都是對的。以民眾黨「兩年

...渡到菲律賓；除此之外，也傳出陳啟昱在弊案爆發前沉迷於酒店妹，甚至拋妻棄子，檢調也要查這名酒店妹是否有協助他逃亡。日前被檢方查出涉入台鹽綠能光電弊案，涉嫌以高出市場行情數倍的價錢圖利包商，並讓台鹽

...外界猜測。據了解，福建艦前四次海試都約間隔1個月左右，這次則是休整逾2個月後再出海。至於此次的海試是否有新的測試科目，一張流傳網路的海試紀念徽章疑似率先曝光。從上面可以清晰看見彈射跑道上有殲-15T和空警-6

...贊同，賴的聲望創下新低。對此，中天《盧秀芳辣晚報》19日由記者「辮子妹」進行街訪，詢問民眾對於施政是否有不滿，許多人一面倒，認為兩岸關係沒處理好，「日子不是太平靜」。中天辣晚報最新街訪，民眾認為兩岸關

...時，台積電的「40奈米生產問題」已廣為投資人及股票分析師所知；大家都在猜測這問題到底多嚴重？台積電是否有能力解決？我決定給投資人及分析師一個比較完整的「現狀報告」，加上一點「戲劇化」和「幽默性」。2009年

...當勞工被雇主解僱時，此時雇主解僱方式的合法與否，是否會影響勞工得以請領資遣費的權益呢？又，雇主是否有發給勞工非自願離職證明書的義務呢？以下我們將透過實際的案例，與大家討論幾個相關的法律議題：【只是

...要線索之一。▲陳啟昱（左）與曾姿雯（右）離婚後，專案小組發現陳啟昱與酒店小姐Tina走很近，正清查2人是否有異常金流。（翻攝曾姿雯臉書）陳啟昱與前妻曾姿雯在去年離婚，過去2人曾被稱作是民進黨內的金童玉女，在

...律師也說，加速退瘀在醫學上有相關根據，一審卻認定是凌虐，違反經驗法則，且男童死亡結果與徐的行為是否有因果關係，卷證也無法證明。一審國民法官今年四月審理時，檢辯雙方爭執焦點在徐的犯行是「凌虐致死（十

...地派軍隊執法，以及非法移民在靜候法院聽證會前可能會被拘留。川普新政府若真的這麼做，地方上的州長是否有阻止他的法律選項有待釐清。美國明尼蘇達州聖保羅的密契爾哈姆萊法學院教授阿科斯達直言，這樣調動軍隊

...離婚，成了軒然大波。如果要從這部片尋找亞莉安娜練情的蛛絲馬跡，可能要仔細觀察她和伊森之間的眼神是否有不小心露餡，也是觀賞這部片的另類趣味。▲同志男星強納森貝利在《魔法壞女巫》飾演讓所有女生都著迷的

...慢動作、調整沐浴水溫、攝取足夠水分、穿著彈性襪等。飲食是否該多攝取鹽分改善？蘇彥伯指出，要評估是否有其他慢性病問題，請營養師規畫菜單，但飲食不需要刻意太清淡，且少量多餐較佳，避免吃太飽讓血液都往消

...控的人，以下3招化解:1.需要謹慎處理，如保持冷靜和理智的態度，避免在危機時進一步激怒對方，留意對方是否有緊張、怒視、握拳等攻擊性姿態。2.出現威脅性言語或肢體攻擊行為，則建議與對方保持2至3公尺距離，避大聲

...的精緻居家美學。」設計師Ally分享，一般與屋主討論溝通設計時，一定會先從家庭人口、生活/工作型態、是否有特殊需求開始著手，便利性的考量必需擺在設計之前，預先設想好空間動線、生活機能，之後才會開始討論風

...領袖獎」。「永續單項績效獎」社會共融類的「社會共融領袖獎」這個獎項是根據企業是否有建立宏觀的社會共融願景與目標，及是否有針對弱勢族群這個需求端，以及將企業中員工、生產者與企業主作為供給端來進行的商業

...同的系統，人員訓練及機組員安排會有許多不同，且波音近期有些爭議，最重要的應該還是安全，質疑採購是否有政治力介入？。謝世謙指出，這筆採購沒有政治力，華航購機時都會請國外顧問公司評估，製造商的飛機都是

...當一面將工作有條有理處理者，不一定是好主管，他可能完全不擅長管理。除了責難主管，更應該關注企業是否有提供主管足夠好的相關訓練，這是企業責任，更是杜絕職場霸凌關鍵。第3種自救法為找「自己人」傾訴，葉啓