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...宜容管理方式並非同仁身故直接原因，然近日不乏新聞媒體報導及民眾透過社群平台貼文留言，有明顯不符調查報告之諸多錯誤，恣意混淆將關係人不幸輕生原因歸咎於職場霸凌行為，完全扭曲、悖離事實真相，嚴重損害家屬

因勞動力發展署分署長謝宜容涉霸凌員工，造成吳姓職員死亡事件，加上調查報告稱謝在工作上的要求非霸凌，是「目的良善」，讓本應做為全國「勞工靠山」的它變成了「猿穴壞山」。謝曾

勞動部調查報告，稱勞動力發展署北分署長謝宜容管理方式「目的良善」，有人到行政院新莊聯合辦公大樓獻花反諷。記者胡

...蒲遷村案進程緩慢，不待拆遷，今年已有許多房宅因颱風受損。高市議員鄭光峰昨天質詢表示，據遷村意願調查報告，同意者達所有權人8成以上。經濟部今年10月底已啟動新材料園區二階段環評程序，接續將啟動都市計畫變更

...託。對於署內員工不幸身故，也配合調查並提供相關佐證，並無任何迴避、卸責或遮掩。律師並引述勞動部調查報告內容指出，公務員輕生是因為盡忠職守超時工作、機關人力配置不合理、未得到工作所需資源或支持、工作壓

...長都道歉了，而謝宜容還在提油救火、罵東罵西，不僅瞎掰胡扯通靈說立意良善，甚至拿令人吐血的勞動部調查報告來證明自己職場霸凌與公務員輕生無關，「面子比總統還大，背後到底是什麼來頭。」民進黨前立委賴品妤昨

...pplication Access 增加了新功能，這些功能旨在提升應用效能並提供卓越的用戶體驗。根據《Verizon 2024 資料外洩調查報告》，近三分之一（32%）的網路安全事件涉及勒索軟體或敲詐攻擊。同一報告指出，勒索軟體在 92% 的行業中都

...布了一篇「看似道歉實則撇清責任」的聲明，實在過於荒謬。這幾天勞動部針對北分署吳姓員工案所公布的調查報告，其內容就已經引發各界不滿，質疑根本是在幫謝姓分署長解套。賴品妤說，謝宜容的高壓管理與情緒失控，

...有警告。勞動部雖很早就宣布由次長組調查小組處理，但因應態度讓黨內感受卻是偏向文官，何佩珊昨公布調查報告，「目的良善」用語，更讓綠營本就悶燒的怒火爆發，藍白也見縫插針，本就和府院略不同調的何只能請辭，

...德、卓榮泰、何珮珊都道歉了，謝宜容的聲明還繼續提油救火，罵東罵西，甚至拿勞動部讓我們看到吐血的調查報告來「證明」自己的管理方式非對方身故的直接原因。

士院法官蔡明宏涉及強制猥褻多名女下屬被彈劾，通過調查報告，請士院檢討未主動的部分。士院今天表示，尊重，未護短、姑息，因被害人已提告，才未重複為之。根據監

...王育敏也提出質疑表示基層早在2月曾投訴職場霸凌問題，明明當時次長王安邦曾約談過謝宜容，然而19日的調查報告卻說「查無紀錄」，質疑勞動部有吃案的嫌疑。何佩珊對此語塞，承認自己也是看新聞才知道，承諾會重啟調

...「資訊處主任」。另外，直接督導輕生公務員的副分署長李燕玲申誡2次。勞動部部長何佩珊20日上午表示，調查報告中的「目的良善」一詞是專業用語，且「無權對分署長謝宜容停職」，因此只會將謝宜容降調。但後來似乎不

...額？金額低到不符外界形容的身家？凌濤說，當然不願意這個背後有任何官官相護，但勞動部荒腔走板的調查報告，就是會產生這種不信任感。他也要求勞動部即刻要求謝宜容出面說明。凌濤還說，當所有民眾都在質疑為

...秋節、農曆春節贈禮，兩年下來花了183萬元。對此，勞動部政風處表示，這也是在調查範圍之內，兩個禮拜調查報告會出爐。相關新聞

...的民眾黨團，行政院也可依循爭議處理程序因應。國民黨團總召傅(山昆)萁指出，監察院曾對國發基金提出調查報告質疑偏離投資目的，立法院預算中心也質疑產業創新轉型基金所投資標的有公司治理欠佳問題，總統府秘書長

...強制猥褻多名女性下屬案，監察院3月12日全票通過彈劾；監察院再通過調查報告，函請司法院督導所屬，並研謀改善作為。對於監察院監委的調查報告結論，司法院院表示尊重，至於報告中學者專家建議的自行糾錯功能精進

...旁貸，全國公務機關都該引以為戒。對於何佩珊今在立法院質詢時情緒崩潰、淚灑立院，顏若芳怒批初版的調查報告「更讓你的淚珠變成了鱷魚的眼淚」。顏若芳表示，勞動部勞發署北基宜花金馬分署一名39歲吳姓公務員，因

...陳情，直指謝宜容霸凌下屬，有言語辱罵、情緒暴衝、羞辱人以及咆哮、摔公文等誇張行徑；對照勞動部的調查報告，也確有其事。但這些行為看在何佩珊眼中，完全不構成所謂的「霸凌」，甚至還說這是「目的良善」的要求

...，同時建立企業與員工的共贏關係，提出下列兩項解方：一、透過雲端人資系統，解決新鮮人適應期挑戰：調查報告顯示，主管普遍認為Z世代員工自主意識強烈，重視個人價值，容易覺得被冒犯，較不易以傳統方式管理，據此