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商業興觀點/強化技能培訓 降低學用落差...鼓勵開設相關實務課程與工作坊,並由政府發給證書。如此不僅能幫助畢業生順利過渡到職場,也可為現有受雇者提供重要的職涯發展和轉業機會。AI僅是個楔子,未來將會有更多新的領域與新的需求,唯有不斷強化橋接,才 |
長期僱用精障者 雲嘉南分署表揚友善企業 (4)...友善信賴、職場共融」活動,表揚多家雇用精神障礙員工的企業廠商。表揚活動中播放受獎的6家廠商雇主及受雇者的訪談影片,聽到障礙者在影片分享心情,讓在場者都很感動。雲嘉南分署在台南老爺行旅舉辦「友善信賴 職 |
工鬥團體籲新政府修善勞基法:勞工不做功德 (2)工鬥團體今(17)日走上凱道,要求即將上任的新政府全面檢討勞動基準法,提高受雇者勞動條件。(圖/2024工人鬥總統) [NOWnews今日新聞] 賴清德政府即將在520上任,而勞動基準法已40年未調整加班 |
藥師公會全聯會理事長 黃金舜 醫藥分業關鍵推手(二)<務實篇>...老闆仍是醫師,在診所旁邊的藥局雖然有聘請藥師,但民眾拿了處方箋領藥時,即使藥師覺得有問題,礙於受雇者身分,並不會回頭與醫師討論。他舉例「在歐美國家,醫師三等親內是不能介入藥品市場的,就是怕處方開立 |