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...股市值增加的9.52兆有76.37%由這5大企業貢獻。如果合計前10大企業的市值增幅，占比很可能突破80%。由此可見大型企業對台股的影響力，尤其台積電對台股的影響力更是巨大。依據媒體統計，如果將9.52兆除以投資人開戶數（1277

...依法設監事會並有公司職工代表外，其董事會成員中應當有公司職工代表。換言之，職工人數達300以上之中大型企業之董事會， 7月起需增加「董事會應有職工代表董事」，或「監事會應有職工代表監事」。根據新《公司法》

...(AI)等高耗能科技應用興起，全美電力恐供不應求亟需擴大產能以因應危機一、據華盛頓郵報報導指出，隨著大型企業加速導入各式高耗能之科技技術，如亞馬遜、蘋果、谷歌、Meta和微軟等紛紛建置的AI資料庫，比特幣(bitcoin)等

...實施DPPA機制，因該項政策將對能源領域之競爭力產生正面影響。越南工商部於2023年年底進行調查，約有20家大型企業希望直接購買綠電，總需求量接近1,000MW。此外，24個再生能源投資專案，總容量為1,773MW正尋求透過DPPA機制出

...2季業務成長可期。根據內部數據，Appier首季客戶增加60家、達到1685家客戶。游直翰表示，由於策略上專注於大型企業，相比之下，小型客戶流失率較高，整體來看，首季新客戶主要來自數位內容產業，約占整體新客總數的38%。

...雄求學的青年學子未來根留高雄，共創企業及青年雙贏。青年局表示，113年媒合計畫一上線招募，許多知名大型企業及產業紛紛加入實習計畫，已有近千個實習職缺，響應企業包括總部在高雄的健身工廠、智崴資訊、南六企業

...發，也關注培育高科技人才的重要性。「大立光-清華聯合研發中心」的設立，將成為清大學生提早學習國際大型企業文化與精神的重要平台，提升學習視野。清大工學院長蔡宏營將兼任「大立光-清華聯合研發中心」主任。他指

...的信任雲服務營收主要來自Whoscall，受惠於Whoscall用戶數持續成長；將持續推進與國際組織、亞洲各國政府和大型企業的合作，以及陸續推出新服務，期待訂閱用戶數在下半年加速提升。以袋鼠金融Roo.Cash為主的商業服務，持續

...AI應用，甚至製造業和金融服務業的小型規模公司，在採用及整合AI上也猶豫不決或面臨挑戰。而且在受訪的大型企業中有77%已布署不同形式的AI，如預測性AI模型，但只有27%受訪企業認為其AI能力讓組織更有競爭力。由此可見，

...碼時代，擁有安全的雲端連接對於加速企業發展至關重要。我們的雲端團隊經驗豐富，過去曾成功為領先的大型企業、金融機構及公共服務界別部署多雲方案。透過推出Multi-Cloud Connect服務，我們全面簡化管理多個雲端服務供應

...是通過兩家具有影響力的聯絡中心技術公司——Aspect Software與Noble Systems合併而成立的。我們的基石是為全球大型企業和組織量身定制複雜、功能豐富且設計精巧的勞動力管理以及聯絡中心基礎設施解決方案。我們支持一個廣闊

...）GB200的客戶？他說，GB200的設計更複雜，製造商扮演的角色更為重要，並可望獲得雲端服務供應商（CSP）與大型企業採用，CSP將是第一波採用者，客戶則涵蓋北美CSP與大企業等，訂單能見度高。尤其GB200的機櫃研發複雜與整合

...質AI應用，甚至製造業和金融服務業的小型規模公司，在採用及整合AI上也猶豫不決或面臨挑戰。雖然受訪的大型企業中有77%已布署不同形式的AI，如預測性AI模型，但只有27%受訪企業認為其AI能力讓組織更有競爭力。由此可見，

...。朴代表表示：在壓縮性增長的過程中，NCSoft的組織和人員急剧增加，公司是一家年營收達到2兆韓元的大型企業。自疫情之後，整個遊戲行業進入了增長停滯期，而我們主力類型的大型多人線上角色扮演遊戲由於市場競爭

...應同時延攬海外人才，增加人才的量。第四是新創，成熟與大型企業在內部創新可能會有瓶頸限制，透過新創企業不僅可以推動創新，同時有助於成熟或大型企業創新發展。第五是國際性鏈結，台灣半導體產業進入「大航海

...略的成熟，也肯定台灣軟體廠商的功能與品質成熟度及支援海外市場服務之能力，足以廣獲日本政府機關及大型企業的信任。林界宏表示，CyberSolutions 的成功，源自於對市場需求的深入理解和不斷創新的企業文化。Openfind 的技

...CDP 功能和解耦架構，以實現多通路內容交付。作為 Progress 數位體驗 (DX) 產品組合的核心，Sitefinity 為中型與大型企業提供適用的數位體驗工具，以實現數位化轉型的效率和價值。在過去的 12 個月，Sitefinity 從分析師和客戶端獲

...-P的任何情況，不知道C40-P有不當之處，也不清楚公司原物料是有一定危險性的物品。呂英誠委任律師認為，大型企業專業分工精細，以現代經營趨勢，講求效率、尊重專業，若要經營管理人事必躬親、樣樣精通，是窒礙難行。

...以調查的結果，建置中小企業永續觀點的健檢評估。不用一下投入全面的ESG，可以一步一步來。現在ESG都用大型企業標準看，對一般中小企業來說太遙遠了。所以，研究團隊想建置適合中小企業的ESG標準。大企業做ESG要面面俱

...數據 ADP 調查顯示，3 月跳槽者的薪資中位數年增幅為 10%，高於六個月前 2.9%。但換工作可能會後悔。世界大型企業聯合會調查顯示，2022 年換工作者對工作的滿意度低於沒換的人，另外一項調查也發現，當時換工作者有 80% 表