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職場新人感壓力 駐Firm社工送關懷...促請當局及僱主多關注初入職場青年的精神支援。《東呼即應》請來人力資源顧問拆解目前職場的世代之爭,年青僱員對職場的看法與以往不同,因此職場生態環境亦有改革的需要。工聯會青年事務委員會上月向18至35歲青年收 |
世界無菸日捍衛未來世代!全球每年 700 多萬人直接使用菸品死亡 保護孩童避免菸商干擾...族群的意見表達、揭露菸草業者之策略或手法,並強化捍衛健康政策與未來世代的公共意識。國民健康署 110 年青少年吸菸行為調查結果顯示,國中學生電子煙使用率由 107 年 1.9% 上升至 110 年 3.9%;高中職學生由 107 年 3.4% 竄 |
提升青少年心理健康!515臨床心理師節《為自己出征》展開系列活動 (2)...遷,兒童與青少年面對的壓力和挑戰愈加複雜,心理健康領域專業深知在這變化莫測的環境中,如何協助我國年青少年在成長過程中找到自己的立足之地是一個迫切需要解決的問題。公共電視台舉辦的台灣國際兒童影展(Taiwa |
賴總統520即將上任,代銷全聯會理事長戴嘉聖期許新政府能聆聽房產業界聲音...,行政院在2023 年7 月13 日正式通過財政部「青年安心成家購屋優惠貸款精進方案」,加碼補貼一碼後,讓不少年青首購族進場買房,帶動下半年房市買氣。由於擔心政府一直囿於打炒房,追求居住正義,卻忽略缺工缺料等問題 |
〈中華副刊〉舊‧新奇...的臉,他一路上哼哼阿阿喊著熱:「到底要走多久啊!」也難怪,這種廉價行程,比起吹冷氣看手機,並不受年青世代青睞。走到分岔點,意見出現歧異,到底要直路向前,直通山上的廟宇?還是繞個圈打道回府?因為意見不 |