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水舞嘉年華活動工人涉險拆布幕 北市府將裁罰 (4)...局裁罰雇主新台幣3萬元至30萬元。勞檢處指出,此公司因未訂定安全衛生工作守則、未使勞工接受安全衛生教育訓練,現場也未派駐職業安全衛生業務主管,將要求業者1個月內完成改善,未改善才開罰。(編輯:張銘坤)1130 |
「廢止1年義務役期公投」中選會再辦聽證 釐清是否屬人事事項 (5)...研究院國防戰略與資源研究所長蘇紫雲表示,依學理來看,人事不是只有人事任命,包括員額規劃、銓敘、教育訓練、考功績等;依照現代實務來看,五院人事組織業務職掌,也含括組織編制、員額規劃。蘇紫雲說,從憲法層 |
科科科技攜手國眾電腦 鎖定智慧製造與金融產業生成式 AI 需求 (4)...入資料庫中,免除過往需要花費大量人力進行內部控管,幫助企業提高生產效率、降低工安事件,以及減少教育訓練成本。另一方面,隨著去年 8 月,金融三業資料上雲法規鬆綁,加速金融業上雲發展。將生成式 AI 技術應用在 |
大仁科大攜手高雄秀傳醫院及高雄市立岡山醫院打造學校與醫療合作的鐵三角 (2)...院長也提到高齡化人口及人口紅利問題,目前醫療端藥師及護理師短缺嚴重,醫院願意提供溫暖的職場作為教育訓練的場域,也提供公費生給學生安心就學,畢業後就能進入職場,希望未來岡山秀傳及高雄秀傳醫院與大仁科大 |
個資保護響警報,企業勇迎行政檢查...行政檢查時需填寫個資防護企業自評表,因此平時應定期執行個資盤點、風險評鑑、資料管理、事故預防、教育訓練、委外監督及內部稽核等作業,並留存相關執行紀錄。此外,資策會科法所協助經濟部商業發展署研擬「個資 |
開啟資安前進亞洲最大資安展_2024 CYBERSEC...執行 Do - 完成資訊資產盤點/個資檔案盤點、風險評鑑與風險處理、制訂管理制度文件、營運持續運作計畫、教育訓練及宣導;檢查 Check - 監督量測,內部稽核,管理審查;改善 Act - 不符合事項矯正與持續改善管理體系,協助成 |
影/台中市民遭冒用車牌領13張罰單 警:已函請裁決處撤罰 (6)...申訴」等語,言詞不當,說話未具同理心及考量民眾感受,核予行政處分申誡一次,分局會再持續加強員警教育訓練。台中市議會昨警消環衛委員會業務質詢,議員吳建德指出,市民陳情車牌遭冒用,3月17日晚間對方在西屯區 |
唐吉訶德扭蛋事件資深公關歎「犯罪前請記算投資報酬率」 網讚爆TENGA...需誠懇面對自家品牌在進行抽獎活動時的錯誤決策,願意坦然面對司法的判決、並重新調整內部作業及品牌教育訓練。三、重建:一般來說,在公益彩券的開獎流程中,都會有律師現場公證並投入數字球的作業流程,未來品牌 |
值過夜班、暴露輻射 懷孕女醫控排班男醫職場霸凌 (4)...工局或社會局開罰;勞檢處長林澤州指出,院方有執行職場不法侵害計畫,設有申訴管道、成立調查及員工教育訓練等預防措施,被害人已透過申訴並認定有職場霸凌。至於讓懷孕女醫師上過夜班是否違法,院方說,醫師工時 |
強化職安意識 抽水站安全設備再檢點...涉及臨水作業時,應特別加強安全意識及設備設施之檢點,以維護勞工安全。除了每年於汛期前辦理職安衛教育訓練外,水利局於今(13)日由局內2位副總工程司會同專案管理公司及機關同仁前往抽水站再次進行職安宣導及設備 |
520內閣改組前夕 林右昌任內3赴警大盼「放膽擘劃未來」 (5)...來,以實際行動支持警察教育,嘉惠全校師生,師生除感謝林右昌的支持,未來將持續與時俱進,精進警察教育訓練品質,不辜負全民期待。內政部長林右昌(中)13日到中央警察大學關心學生學習及生活情形,學生總隊的總 |
防止重大職災事故發生 台南水利局強化職安意識 (4)...涉及臨水作業時,應特別加強安全意識及設備設施之檢點,以維護勞工安全。除了每年於汛期前辦理職安衛教育訓練外,水利局於今(13)日由局內2位副總工程司會同專案管理公司及機關同仁前往抽水站,再次進行職安宣導及設 |
警逮到落跑失聯移工 先踹5腳 (3)...踹五腳,不當的執法過程也被民眾拍錄上網。永康分局說,執勤不當的部分,已展開行政調查,將強化員警教育訓練。 永康分局大橋派出所員警於十二日深夜將近十一點巡邏,在忠孝路見一部自小客車大燈損壞予以攔停,駕 |
協助各項法律問題 恆河國際法律事務所分科律師團隊陣容堅強...所提供)保持專業服務的熱情張律師說,團隊會定期因應法條修改與法院最新判例等,進行律師與法務同仁的教育訓練,同仁們都有自己擅長的專業,加上年輕與熱情,也願意花更多時間投入民眾的案件,希望能為每位當事人爭 |
處理性騷流於形式 日本自衛隊女性招募掉1成 (6)...有課程素材供面對面訪談之用,然而專門性騷防治教育及教育訓練追蹤等機制仍付之闕如。6名專家組成的獨立小組在調查報告的結論是,自衛隊現有的相關教育訓練「過於普通、流於形式宣講」,訓練內容在遇到實際狀況時 |
超雷同事「每週請假2天」!卡《勞基法》Bug賴著不走 網Po文求救...,雇主必須謹守「解僱最後手段性原則」,當勞工無法達到雇主的經營目的時,雇主應先採取約談、輔導、教育訓練、改善計畫、懲處或調職等,若所有手段用盡、均無法改善,才能依法解除勞動契約,而《勞基法》第12條規 |
2警追緝逃逸移工逮捕後狂踢 永康分局展開行政調查...眾貼上網路引發爭議,對此永康分局已展開行政調查,如有疏失將嚴正追究相關人員責任,並持續強化員警教育訓練。 12日晚間,2名永康分局的員警騎著巡邏車追緝1名男子到永康復華三街上,男 |
氣勢如虹!ENUICE SPA Q1營收破7千萬 員工薪資飆升30%...橋區。這幾年來, ENUICE SPA氣勢如虹開展5間店舖,這次的旗艦館更有高達兩百多坪的室內空間,同時還設有教育訓練中心,以便人才培訓、提升專業,未來,他們還要趁勝追擊達成全台100間直營店的目標。ENUICE SPA在Q1營收突破 |
企業善用勞動部企業人力資源提升計畫 擢升壯世代員工成為職場導師 (7)...升壯世代員工們成為職場導師,獲得員工肯定。中彰投分署表示,「企業人力資源提升計畫」協助企業開辦教育訓練精進員工技能,以利產業轉型,其中透過內部訓練可具體有效協助企業傳承專業核心技術。掌握手機等電子產 |