GAIS - 即時新聞

...協會等團體今提出六大訴求，包括嚴辦霸凌事件、完善職安法令、同意籌組工會、改善工時與加班制度、改進考績制度、修正退休制度。全國公務人員協會理事長高誓男也說，政府推動年改時汙衊為「米蟲」，是對公務員最大

...時任立法委員陳宜民，擔心有利益衝突問題，堅持不讓得標案合格，就因為因為「擋人財路」，反覆被調職、考績還屢屢被打乙等，對此疾管署澄清，沒有圖利廠商或立委，一切都是依法辦理。疾管署副署長羅一鈞說：「(前職

...是否已啟動調查會內有無霸凌情況，另外，國科會人員陳情，近年發生違背員工意願頻繁調動，甚至有主管以考績威脅，她要求國科會全面清查轄下法人單位是否有此情況。同時，民進黨立委陳秀(寶)質詢時建議，國科會霸凌

...導前台中市交通局公共運輸與捷運工程處長張應當，因涉及長期性騷擾，交通局葉昭甫今（28）日表示，經過考績會決議，張應當記兩大過免職，懲處令已發布，同時因違反性平法規定，負責人利用權勢做性騷擾，處以最重30

...己的工作內容、工作地在違背自身意願的情況下，被主管當作「討好」高官的籌碼，若員工不願意，就給予低考績或要求辭職。柯志恩指，國科會114年編列法人機關獎補助費達202餘億，但轄下的科政中心每年派駐到國科會的

...凌公務員」記者會，提出6大訴求，包括嚴辦霸凌事件、完善職安法令、同意籌組工會、改善工時及加班、改進考績制度、修正退休制度。全國公務人員協會也提供反霸凌檢舉專線：（02）2767-3936、傳眞：(02)2767-3938、信箱：nsca9

...台中市市長盧秀燕在事發初期即親自出面說明，並立即將張姓處長停職以接受進一步調查。經過詳細的調查與考績會的審議，交通局長葉昭甫今（28）日召開記者會，宣布對張姓處長的懲處決定。葉昭甫表示，張姓處長的行為

...1日作成維持霸凌案不成立決定。有關彭前副處長程序欠妥一事，因其已經調台南市政府人事處任職，經人事處考績會決議，移由現職機關妥為處置。

...收集資料，光調閱、整理成檔案，就需要數個工作天，現在主管則可直接於單一雲端平台查詢員工輪調紀錄、考績表現等人事數據。」此外，集團也大幅簡化績效目標管理與考核流程，從紙本走向數位，省去人資過去需要至少

...能砍到謝宜容。（圖/取自網路）作者/桂宏誠疑似霸凌部屬致其輕生亡故的謝宜容，除已遭勞動部考績委員會辦理專案考績，給予一次記二大過免職的「行政懲處」外，行政院長卓榮泰也曾聲稱還要將其移送「司法懲戒」。

...，永遠都是「員工心理有問題」。台電在108年爆發的職場霸凌案件，被霸凌者想向監察院檢舉甚至還被威脅，考績也受影響。張啓楷揭露，某教授除被主管要求假日要陪伴經濟部的長官出遊外，還要背上他們戲稱的「羞辱帶」

...，握有對衛福部法案的排案權力。這名網友並自稱，自己因堅拒讓台灣預防醫學學會合格，被調離採購職務，考績也受影響。對此，疾管署發言人羅一鈞今天告訴中央社記者，本案因有民眾已經提告疾管署涉圖利，因此已進入

...署標案，質疑有利益衝突問題，當時他雖堅拒讓台灣預防醫學學會合格，但權貴還是拿到了利益，而他2年內的考績全都乙等，在綁約期滿後才逃離疾管署；陳宜民受訪澄清「這是張冠李戴、魚目混珠」，他擔任立委期間只是學

...保障法的修法裡，讓其更明確。銓敘部長施能傑說，「公務人員考績法」有修正草案，把性騷、霸凌、酒駕等政府宣示不容忍的行為，列入法律中的專案考績，或平時考核列丁等，或一次兩大過免職。現在雖無明文文字，其

...，有何法規可規範？銓敘部長施能傑說，「公務人員服務法」雖然都有類似的條文，具體來講適用「公務人員考績法」，適用到所有同仁，包括主管，如果基層員工對於管理措施有意見都有管道可以申訴。考試院秘書長劉建

...謝宜容移送監察院，並做出三項處置第一，北基宜花金馬分署分署長謝宜容依考績法一次記兩大過，並免除職務；勞動力發展署署長蔡孟良依考績法記一大過，並改調非主管職務。第二，勞動部依公務員懲戒法第24條規定，移